Aprendizagem baseada em cenários para a criação de cursos (melhor do que os 7 estilos de aprendizagem)

Não há dúvida sobre isso: as pessoas absorvem informações de várias maneiras diferentes. É por isso que, por muitos anos, os pesquisadores educacionais concordaram que todas as pessoas aprendiam melhor de uma das sete maneiras.

Essas "maneiras de aprender" são chamadas de sete estilos de aprendizagem, e a maioria de nós já ouviu falar deles. São eles:

• Visual (espacial)
• Aural (auditivo)
• Verbal (linguístico)
• Físico (cinestésico)
• Lógico (matemático)
• Social (interpessoal)
• Solitário (intrapessoal)

Como os estilos de aprendizagem pareciam fazer sentido prático, a maior parte do mundo os aceitou (e a maior parte do mundo educacional ainda os aceita). No entanto, pesquisas recentes mostra que há uma boa chance de os estilos de aprendizagem não existirem de fato.

E isso significa que gastar sua energia para garantir que seus cursos on-line atraiam todos os sete pode ser uma perda de tempo e dinheiro.

Mas, se não são os sete estilos de aprendizagem, então o que é? Como você pode antecipar as necessidades de seus alunos e mantê-los engajados? Parece que a resposta é aprendizado baseado em cenários.

Neste artigo, falaremos sobre o que é aprendizagem baseada em cenários e mostraremos uma maneira simples e econômica de aplicá-la ao projeto de seus cursos on-line. Vamos lá!

Uma introdução à aprendizagem baseada em cenários

O ensino baseado em cenários expõe os alunos a experiências de aprendizado do mundo real que lhes permitem adquirir as habilidades e as informações necessárias para o sucesso.

A abordagem é comprovadamente ajuda os alunos a reter informações na memória de trabalho e na memória de longo prazo. A instrução baseada em cenários abrange quatro princípios básicos:

1. É realista
2. É centrado no ganhador
3. Envolve estratégias de aprendizado aplicadas
4. É interativo

4 Características da aprendizagem baseada em cenários

A seguir, apresentamos uma visão geral de cada uma das quatro características da aprendizagem baseada em cenários. Também incluímos uma sugestão de como você pode incluí-las no design de seu curso on-line.

1. Mantenha as coisas realistas

Quanto mais realistas forem os cenários que você apresentar, maior será o envolvimento dos alunos. Por exemplo, se você quiser que seus alunos aprendam a cozinhar refeições gourmet em casa, considere abordar uma situação em que uma refeição é arruinada porque um telefonema distrai o chef.

Ou, se o seu curso ensinar os fundamentos de finanças pessoais, apresente cenários em que surjam custos inesperados, como um acidente de carro ou um convite para um casamento no exterior.

Independentemente do tópico do curso, o objetivo é manter o conteúdo o mais "realista" possível. Como seu curso deve ser em seu área de especialização pessoalSe você não tiver uma experiência de trabalho, não deverá ter problemas para encontrar vários cenários a partir de sua própria experiência.

2. Ser centrado no aluno

Para ser bem-sucedida, a instrução baseada em cenários deve se basear em um entendimento completo das necessidades do aluno. Isso significa que, antes de começar a projetar seu curso, certifique-se de entender esses pontos fundamentais:

• As principais habilidades que seu aluno já possui
• As principais habilidades que eles querem desenvolver em seu curso
• A principal motivação do aluno para fazer seu curso
• Os problemas mais prováveis que o aluno encontrará à medida que avança em seu curso

Conforme mencionado acima, você deve conhecer o tópico que está ensinando por dentro e por fora. Como já foi aluno do mesmo domínio, você não deve ter problemas para definir esses pontos fundamentais.

O importante é que você defini-los e consultar os dados à medida que você cria seu curso.

3. Usar estratégias de aprendizado aplicadas

É aqui que todo esse conhecimento centrado no aluno se torna útil. Use as informações para apresentar cenários que permitam ao aluno usar as habilidades que já possui para obter habilidades que não possui.

Com estratégias de aprendizagem aplicadas, os alunos aprendem lendo e ouvindo, mas também fazendo. Com ferramentas como o vídeo interativo (discutido abaixo), as estratégias de aprendizagem aplicada são mais fáceis de incorporar na sala de aula virtual do que você imagina.

4. Mantenha-o interativo

Quanto mais interativos forem os materiais de aprendizagem, maior será o envolvimento do aluno. Essa ideia se baseia no aspecto realista da aprendizagem baseada em cenários, em que a apresentação de experiências da vida real é preferível à apresentação apenas de informações teóricas.

Mais uma vez, o vídeo interativo é uma excelente maneira de adicionar um elemento interativo ao seu curso on-line.

Vídeo interativo: Uma maneira simples e econômica de incluir o aprendizado baseado em cenários em seu curso on-line

Se você já fez alguma pesquisa, talvez já saiba que adicionar elementos interativos, como simulações, aos seus cursos pode ser muito complicado e caro. Mas a interatividade não precisa ser complicada e cara, graças ao vídeo interativo.

Por meio do vídeo interativo, é possível apresentar cenários criando paradas em pontos específicos, solicitando que o espectador responda e, em seguida, apresentando botões com links para a seção do vídeo que corresponde à resposta.

Plataformas como a Wideo orientam você na criação de vídeos interativos e não exigem nenhuma experiência especializada.

Outra ferramenta excelente, VidAppA ferramenta de monitoramento de vídeos, o "Daily Journal", permite que você sincronize seus vídeos e conteúdo entre plataformas e inclui um calendário interativo que rastreia e marca automaticamente os vídeos assistidos. A ferramenta também tem um diário interativo.

Conclusão

Estudos recentes mostram que os estilos de aprendizagem podem ser um mito. Então, como você pode manter seus alunos engajados em seu material?

Ao incluir métodos de aprendizagem baseados em cenários em seus cursos on-line, você pode proporcionar um ambiente de aprendizagem rico e agradável e preparar seus alunos para o sucesso.

Neste artigo, discutimos as quatro características a seguir da aprendizagem baseada em cenários e como adicioná-las ao seu curso on-line usando vídeo interativo:

1. Realista
2. Centrado no aluno
3. Estratégias de aprendizado aplicadas
4. Interativo

Você tem alguma dúvida sobre como aplicar essas abordagens em seu curso on-line? Fale conosco na seção de comentários abaixo!

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Syble Harrison

Syble é a gerente de conteúdo da Caseproof e do MemberPress, mas ela não é uma chefe de palavra comum. Essa "Rainha da Qualidade" passou 3,5 de seus mais de 20 anos no setor no Google, ajudando a moldar seus infames padrões de qualidade. Ela também é a mentora por trás de campanhas de grandes marcas que aumentaram o envolvimento dos usuários em até 200% - em todos os tipos de setores. Pode-se dizer que Syble é a referência para todos os assuntos relacionados a marketing de conteúdo e SEO baseado em qualidade. Embora ela seja uma especialista muito procurada no cenário digital, a missão da Syble na MemberPress é simples: Fornecer insights práticos para elevar os negócios on-line. Não perca suas postagens com visão de futuro - seu caminho rápido para o sucesso do WordPress, do MemberPress e do marketing de conteúdo.

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