Les vacances battent leur plein, et c'est la période de l'année où tous les propriétaires de petites entreprises souhaitent témoigner leur reconnaissance à leur personnel dans le cadre de leur activité en ligne.
Il y a beaucoup de choses que vous pourriez faire, mais c'est parfois difficile lorsque votre personnel est éloigné et que vous travaillez avec un budget limité.
Dans ce billet, nous allons discuter de quelques façons de célébrer les fêtes avec votre personnel à distance sans vous ruiner !
Pourquoi les célébrations de l'équipe à distance sont-elles importantes ?
Le travail à distance n'est pas près de disparaître. Depuis un an, les salariés apprécient de pouvoir effectuer leur travail dans le confort de leur domicile. Le travail à distance s'est avéré bénéfique, et de nombreux travailleurs et employeurs n'ont pas l'intention d'y renoncer de sitôt.
Toutefois, les personnes qui travaillent à domicile peuvent se priver de certains avantages liés au travail dans un bureau. Les fêtes de Noël et les happy hours au bureau se sont transformées en une véritable fête dans cette nouvelle ère. Si le travail à domicile a certainement ses avantages, il peut aussi être une expérience solitaire.
Heureusement, il est possible d'obtenir le meilleur des deux mondes. Les employeurs peuvent mettre en place des célébrations virtuelles qui s'appuient sur la camaraderie établie sur le lieu de travail et forgent de nouveaux liens entre les personnes récemment embauchées et le reste de l'équipe. Jetez un coup d'œil à l'infographie ci-dessous pour savoir comment organiser la fête d'équipe virtuelle parfaite.
Veuillez mentionner la source https://tenspot.com avec ce graphique.
Organisez une fête où vos employés peuvent se rencontrer
Un bon moyen de partager l'esprit des fêtes avec votre équipe à distance est d'organiser une fête de vacances et d'inviter tout le monde à se retrouver dans un lieu déterminé pour une fête amusante.
C'est l'occasion pour votre personnel de se rencontrer en personne, d'apprendre à se connaître et de passer un bon moment ensemble ! De tels événements contribuent à renforcer le moral des employés et à rendre votre équipe encore plus forte !
Envoyer des cartes de vœux
Qui n'aime pas les vœux agréables pour les fêtes de fin d'année ? Envoyer à vos employés à distance un message de vœux amusant par courrier électronique ou postal est un excellent moyen de leur faire savoir que vous pensez à eux et que vous vous souciez d'eux.
Les cartes de vœux n'ont pas besoin d'être coûteuses. Laisser un message amical et personnalisé (si possible) rendra vos vœux encore plus spéciaux et mettra vos employés dans l'esprit des fêtes.
Utiliser la musique
La musique est un excellent moyen de créer une ambiance, en particulier pendant les vacances. Jouer de la musique ou même envoyer de la musique à votre personnel pendant la période des fêtes donnera à votre équipe une raison de sourire et la mettra en mode vacances.
Surprenez-les en diffusant de la musique de vacances en arrière-plan lors des réunions du personnel. Si vous avez une petite équipe, voyez si vous avez le temps de contacter chaque personne personnellement et de discuter avec elle. Vous pouvez également consacrer du temps à la réalisation d'une vidéo de vacances amusante et l'envoyer à votre personnel.
Organiser des concours pour les vacances
Entre les tâches à accomplir, pourquoi ne pas organiser des concours amusants pour célébrer les fêtes avec votre équipe à distance ? Récompensez l'employé qui a accompli le plus de tâches au cours de la semaine ou le membre de l'équipe le plus festif. Vous pouvez même organiser des mini-concours amusants et distribuer des cadeaux simples comme des cartes-cadeaux ou des articles gratuits en guise de récompenses.
La meilleure chose à faire pendant les fêtes de fin d'année est d'offrir, et tout le monde aime les cadeaux, alors profitez de cette période pour gâter vos collaborateurs et leur donner le sentiment d'être accomplis et extraordinaires !
Montrer de l'appréciation les uns pour les autres
Enfin, permettez à votre équipe de se montrer reconnaissante les uns envers les autres ! Organisez différentes activités pour votre personnel afin d'aider les membres de l'équipe à se montrer les uns aux autres qu'ils sont appréciés !
Organisez un échange de cadeaux de Noël pour que votre équipe apprenne à mieux se connaître, demandez à chaque membre du personnel d'envoyer à une autre personne une jolie carte ou un courriel festif, ou encouragez votre équipe à être gentille avec les autres pendant les fêtes de fin d'année. Votre équipe appréciera cette nouvelle proximité.
Il n'est pas toujours facile d'avoir des travailleurs à distance dans son équipe, surtout pendant la période des fêtes. Cependant, si vous prenez le temps de vous concentrer sur l'engagement et la festivité de votre équipe pendant la période des fêtes, vous serez sûr de la mettre dans l'ambiance en un rien de temps !
Avez-vous une équipe à distance ? Que faites-vous pour célébrer la saison avec eux ? Dites-le-nous dans les commentaires !
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